Eventi PA

Il sistema di partecipazione alle attività per la Pubblica Amministrazione

L’accountability nel ciclo della performance

Seminario

Bari, 17 Giugno 2014 - ore 09:00

Partecipazione e Trasparenza

La valutazione della performance costituisce uno dei punti cruciali del processo di riforma e modernizzazione dell’amministrazione pubblica, in tutte le sue articolazioni. Valutare per migliorare l’organizzazione, valutare per supportare politiche mirate di sviluppo professionale, valutare per decidere, valutare per dare conto. Le accezioni e le ragioni che spingono verso una centralità dei processi valutativi sono molteplici, così come molteplici gli approcci e le metodologie da utilizzare.

Eppure, a fronte di una grande sensibilità da parte di istituzioni, attori sociali e cittadini su questi temi, la strada verso una implementazione effettiva ed efficace del ciclo della performance appare ancora difficile e complessa. Per superare del tutto la visione della valutazione come mero adempimento, ma per potenziarne il contributo al miglioramento delle politiche pubbliche, è ancora necessario operare per orientare  le strutture   decisionali ed organizzative che regolano il ciclo della performance  verso  modelli di accountability  pubblica fondati sui concetti di partecipazione, trasparenza, valore pubblico.

Il Formez, con il Patrocinio dell’Università di Bari, nell’ambito del Progetto Performance PA-Linea 2 intende promuovere un confronto fra le Istituzioni pubbliche pugliesi sulla relazione tra partecipazione , trasparenza e ciclo della Performance con l’obiettivo di condividere esperienze, favorire la diffusione di approcci , contribuire a migliorare il modello partecipativo nell’ambito del processo di implementazione del Ciclo della Performance.

 

Programma dell'evento: 

 

Ore 9.00  - Registrazione e welcome coffee

Ore 9,30  - Saluti del Magnifico Rettore dell’Università di Bari Prof. Antonio Uricchio

Saluti del Direttore  dell’Ufficio per la Formazione dei Dipendenti delle PA, Dipartimento della Funzione Pubblica - Dr. Carlo Notarmuzi 

Ore 10.00 -Introduzione ai lavori-Valeria Spagnuolo-Direttore  Area Sviluppo capacità istituzionale FormezPA

Ore 10,15 - Trasparenza, valore pubblico e cittadinanza attiva: oltre la performance – Guglielmo Minervini (Assessore alla Trasparenza Regione Puglia)

Ore  10,45 - Il Ciclo della Performance e il Piano della Trasparenza,  Saverio Giuliani, Anac 

Ore 11.15 - Accountability e trasparenza come fattori di successo del ciclo delle performance:  perché sono utili alle istituzioni  e per quali strategie    Giancarlo Vecchi - Politecnico di Milano

Ore 11.45 –  Performance, miglioramento organizzativo e sviluppo professionale nelle learning organizations- Bruno Carapella, Formez - OIV Regione Puglia

Ore 12.15        Coffee break

 

Ore 12.30 – Esperienze a confronto

Introduzione alla sessione - Valeria de Magistris–Responsabile Linea 2 Progetto PerformancePA -FormezPA

Università di Bari -  Gaetano Prudente - Direttore Generale

Politecnico di Bari – Antonio Romeo - Direttore  Generale

Regione Puglia – Vito Pinto -Presidente OIV

Comune di Bari – Mario D'Amelio - Segretario Generale

Provincia di Lecce –Giovanni Refolo - Direttore Generale

Ore 14.00 - Light lunch

 

Ore 14.30 – Lab Practicies  – Introduzione alle sessioni parallele  articolate in 3 momenti : analisi della tematica,  learning history, forum - Domenica Gattulli - Direttore Area Organizzazione e Personale Regione Puglia

•        La valutazione bottom - up: obiettivi e limiti  - La valutazione bottom up all’interno dell’organizzazione focalizza principalmente il benessere organizzativo dell’istituzione stessa e permette di evidenziare lo scostamento tra la rappresentazione della performance e del benessere organizzativo da parte del valutato  e la percezione che degli stessi fenomeni hanno i diretti collaboratori. Lo strumento che compare, oramai, in molti Sistemi di Misurazione e Valutazione della Performance non sempre riesce a dispiegare tutte le potenzialità, stretto tra timidezze manageriali, diffidenze sindacali e carenza di pratiche di riferimento. Il Laboratorio intende mettere a fuoco obiettivi, pratiche e vincoli della bottom–up - Relatore: Pietro Bevilacqua; Learning HistoryRossella De Carolis,Annamaria Serena Labroca.Università di Bari ; Discussant: Vincenzo Centofanti

•        La partecipazione degli stakeholder alla Valutazione delle politiche: dalla Programmazione alla Valutazione - La partecipazione degli stakeholder al Ciclo della performance costituisce una opportunità per costruire un modello di accountability reale del valore pubblico delle politiche. Purtroppo, questo enunciato spesso resta sulla carta e raramente si traduce in una modalità di lavoro per il miglioramento della qualità dell’azione pubblica. Il Laboratorio intende approfondire tre questioni attinenti alle pratiche: a) come  e in quali fasi costruire la partecipazione degli stakeholder; b) quali strumenti e technicalities possono rendere simmetrica l’informazione ed effettiva la partecipazione; c) con quale modalità connettere la partecipazione degli stakeholder alla fase specifica di misurazione della Performance  Relatori: Elena Tropeano/Guido Capaldo; Learning history: Annamaria Candela -Regione Puglia; Discussant: Francesco Pellecchia -Comune di Bari

Ore 16.30 Conclusioni 

 

 

Termine iscrizioni: 
Venerdì, 13 Giugno, 2014 - 12:00
Destinatari: 
Dirigenti e Funzionari di Amministrazioni pubbliche