Webinar

Il collegamento tra valutazione della performance individuale e organizzativa

26 novembre 2014 - ore 14:30

Ritieni che gli obiettivi dell'attività siano stati raggiunti?

I contenuti sono stati previsti e trattati, nel programma dell'evento, in maneira esaustiva e adeguata?

La pianificazione delle attività, in termini di articolazione e tempo dedicato alle diverse parti, è stata corretta?

La modalità con la quale è stata realizzata questa attività è stata "Webinar". Ritieni che la modalità scelta sia stata funzionale alle tue esigenze di apprendimento?

La sede, la logistica e i servizi hanno contribuito a una partecipazione facile, accessibile e confortevole?

L'assistenza organizzativa e didattica è stata funzionale alla buona riuscita dell'evento?

Il contributo degli esperti in termini di esposizione dei contenuti, comunicazione e interazione è stato adeguato?

Ritieni che questa opportunità di apprendimento sia coerente con i bisogi della tua organizzazione?

Ritieni di poter applicare le conoscenze acquisite nelle attività che svolgi quotidianamente?

Complessivamente qual è la tua valutazione dell'evento?

Commenti

22 marzo

Nulla

22 marzo

Prevederei degli esempi pratici e delle esercitazioni

22 marzo

Nessun duggerimento

22 marzo

Sarebbe auspicabile avere un attestato di partecipazione e non di semplice iscrizione, non spendibile. Suggerisco anche di verificare e valutare l'apprendimento.

Valutazione

su 16 valutazioni ricevute

Progetto di riferimento

Valutazione delle performance, benchmarking e partecipazione dei cittadini per il miglioramento dei servizi pubblici

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